| Kollegiale Beratung (Taschenbuch) von Kim-Oliver Tietze, Friedemann Schulz von Thun
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| Kurzbeschreibung: | | Oft geschieht sie informell, die Beratung unter Kollegen. Um wirksam zu werden, benötigen die Berater jedoch Know- how, und es braucht eine feste Gruppe und verbindliche Abläufe. Nur dann können sich Kollegen bei beruflichen Problemen wechselseitig unterstützen. An Beispielen aus der Praxis illustriert Kim-Oliver Tietze die sechs Phasen der kollegialen Beratung und stellt Methodenbausteine vor, die je nach Problem und Erfahrungsstand in einer Gruppe eingesetzt werden können.
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| Siehe auch folgende Artikel: |
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|  | | Intervision. Ein Trainings- und Methodenbuch für die kollegiale Beratung von Ralf D. Brinkmann Kollegiale Fallberatung von Hans-Werner Franz Kollegiale Beratung und Supervision für pädagogische Berufe. Hilfe zur Selbsthilfe. Ein Arbeitsbuch von Jörg Schlee Intervision:. Kollegiales Coaching professionell gestalten von Eric Lippmann
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